东枕梓林西依潼水

很多老年人即使需要他人照顾，也不愿意找保姆，或者很难与保姆“和平相处”。北京安定医院老年科的卜力大夫解释说：“老人通过几十年的信息积累，已形成了固定的生活模式，大多数老人不愿意接受新事物，更不愿意有外人参与到他们的生活中。”

老妈从手术（7月21日）的前一天请到了24小时的护工一直到出院(8月4日)。当时是想把护工小钟在继续请到家里来照顾老妈回家后的日常生活，哪想小钟护工公司坚决不让小钟离开医院。所以出院当天老爸就去家政公司询问，表示想找个能来家里的保姆。真是很巧，小H当天就来看了看老妈，说第二天就能来了。妈妈出院5天后，我就离开北京了。但那5天，由于有小H，所以我觉得我走后会很放心。小H的公司要求用户试用他们的雇员一个月后再签合同。一个月后，老爸去公司签了小H三个月的合同。当然离小H的合同到期还有将近两个月，虽说那时老妈可以自己起，自己坐，但毕竟那时是刚刚脱去马甲。在腰部完全“脱壳”后，就要面对家务事，或其他可能想不到的事情，那个时候如果小H不在，我还真是不放心了。

这几天CiCi和DiDi都有些感冒，特别是DiDi，把他的房间一换，又赶上降温，所以鼻涕哈拉的。每每孩子们从学校相互感染上的什么变异病毒啊，我发现我都会最快的速度复制自体病毒，也病个几天。今天就是这样的情况，况且公司周五去渡假村开年会，我要参加乒乓球和网球的比赛，怕影响我的发挥，所以一早就请了病假。好不容易有这样的难得在家的时候，我都会给老妈老爸煲电话。我建议签用小H起码要6个月，这样要老妈慢慢适应又回到的家事忙忙忙中，可是好像老爸同意我的意见，但躺在床上的老妈才是中心人物，她不同意。我也一直劝老妈。这期间，小老板知道我休假，有短信问我：今天你的会怎么搞呀？我这才想起我要主持Work Breakdown Structure（项目分解结构设计）的会。我放下电话，给小老板打过去电话，旁边的PQ已经叨叨上了：今天要开会怎么不知道？要休假也要把自己的工作先搞好啊？俨然一个大老板，7～。小老板告诉我，会定在10点就不能撤销了，但是如果我们没有讨论完，你回来就再开会吧，先好好休息，听你的声音也不太严重。。。。旁边的PQ听听没有什么太严重的事，又埋怨我一句，就去开他的会了。我吃了早饭，爬上被窝，想想还是要当好“病人”。又拿起电话，给老妈打过去。结果，老妈先把我说了一通：可不能马马虎虎的，开会都忘了，孩子们病了，你都可以坚持让他们上课，你怎么就不坚持？说完她自己都哈哈大笑。

老妈的大笑再多么迷人，但她还是很固执的认为保姆用到三个月就行了，说她可以做很多事了。老妈啊，这是两码事。提高生活质量的同时，还要保证在你自己力所能及的前提下，在知道自己已是78岁老人的前提下，能做一些家务事，能做哪些家务事？

我就迷迷糊糊了一会儿，中午PQ回来要带我去饭。。。。聊啊聊。。。吃啊吃。。。下午两点半，CiCi发来短信：At work now （在工作的地方），又给DiDi打电话，他才慌慌张张问：你们在哪里？回到家等CiCi下班回来，我开始做了我我们的晚饭，毕竟在家，所以比平时多做了点。。。上照片。。。。

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